Сегодня только старожилы Гомеля помнят то время, когда пятьдесят пять лет назад был начат демонтаж технологического оборудования небольшого коммунального предприятия «Металлопрокат», выпускавшего кровельное железо. На его базе устанавливалось волочильное и крутильное оборудование для производства неизолированных проводов, срочно востребованных на строительстве воздушных линий электропередач. В БССР началась сплошная электрификация. В те годы, в соответствии с планом развития народного хозяйства, Центральный Комитет Компартии Белоруссии поставил задачу о сплошной электрификации всех населённых пунктов республики, в том числе и объектов сельхозпроизводства и быта сельского населения. Новому заводу распоряжением Совнархоза БССР и приказом начальника Управления Электротехники и приборостроительной промышленности 24 октября 1958 года присвоено наименование «Гомелькабель». Так было рождено специализированное предприятие, ставшее сегодня самым современным предприятием электротехнической отрасли на всём постсоветском пространстве. Дата рождения СОАО «Гомелькабель» - 24 октября 1958 года.
ПЯТНАДЦАТЬ ЛЕТ НАЗАД
Кто-то может сказать, что в конце ушедшего столетия проблем хватало у всех. Развал огромной страны разорвал экономические связи между бывшими союзными республиками. Сложнейшая финансовая ситуация, новые рыночные отношения - через это прошли все. Но не у всех была такая зависимость от импортного сырья. Завод «Гомелькабель» для производства своей продукции вынужден был закупать за пределами страны почти всё: медь, алюминий, электроизоляционные лаки, изоляционную бумагу. На 90 процентов - импортозависимое производство.
Пятнадцать лет назад основная продукция на «Гомелькабе-ле» изготавливалась на морально устаревшем и физически изношенном оборудовании. О каком современном уровне требований по качеству выпускаемой продукции и нормативных требований по объёмам выбросов вредных веществ в окружающую атмосферу можно было говорить? К тому же, чтобы найти собственную нишу на внешних рынках, необходимо было осваивать и новые виды продукции. С 1998 года начинается поэтапное осуществление технического перевооружения производства. С этого времени начинает закупаться и вводится в эксплуатацию современное оборудование ведущих фирм Италии и Австрии, позволяющее значительно расширить диапазон маркоразмеров выпускаемой продукции: медных и алюминиевых круглых эмалированных проводов в диапазоне диаметров 0,100-5,000 мм, прямоугольных - сечением от 4 до 64 миллиметров квадратных, проводов со стекловолокнистой и другими видами изоляции -сечением от 5 до 80 квадратных миллиметров. Увеличивается ассортимент марок выпускаемых эмалированных проводов в соответствии с требованиями международных стандартов IEC-317, которые конкурируют с продукцией ведущих фирм Западной Европы. Идёт постоянная работа по улучшению качества выпускаемой продукции. На данный момент по заявкам потребителей возможен выпуск новой продукции с дополнительными характеристиками. Внедрение нового оборудования позволило снизить энергоёмкость выпускаемой продукции, повысить производительность труда. Значительно уменьшились вредные выбросы в атмосферу, так как новое оборудование снабжено устройствами для дожига вредных веществ.
ОТВЕТСТВЕННОСТЬ - ДЕЛО ЧЕСТИ
Мы все зависим от густой паутины кабелей и проводов, связывающих нас с источниками энергии, миром, друг с другом. Поэтому очень важна надёжность всей системы и каждой её «ниточки». А эту надёжность в своём сегменте и обеспечивает коллектив СОАО «Гомель-кабель», осваивая и продолжая наращивать выпуск (высококачественной продукции. Ответственность - одна из лучших заводских традиций, которая передается из одного поколения гомельских кабельщиков в дугое.
Если перечитать страницы всей 55-летней истории становления «Гомелькабеля», то на всех её этапах можно найти немало примеров, когда делом чести коллектива становится выполнение даже самых сложных задач. Ставит страна цель освоить выпуск неизолированных проводов - завод успешно с этим справляется. Если в первый год своего становления их выпускается на сумму 493 тысячи рублей, то уже через год объёмы вырастают почти в пять раз. Весом и первый вклад молодого коллектива «Гомелька-беля» в общий фонд развития страны, в ускорение темпов её сплошной электрификации. И уже в 60-70 годы ушедшего столетия «Гомелькабель» не только быстро развивается, наращивая выпуск объёма продукции и парк основного технологического оборудования, но и входит в число крупнейших предприятий города. Коллектив профессиональных кабельщиков конкретными делами способствует развитию электротехнической и приборостроительной промышленности в республике, которое продолжается нарастающими темпами.
Вводятся в действие заводы по производству электроприборов, электромашин, трансформаторов, щитов управления энергосистемами и другой продукции, требующей эмалированных проводов и проводов с бумажной и стекловолокнистой изоляцией, - и принимается решение о расширении завода «Гомелькабель». Он продолжает развиваться и в 80-е годы. Наращивается выпуск неизолированных проводов, проводов обмоточных и эмалированных, заменяется устаревшее оборудование. Ставка на техническое перевооружение, внедрение высокопроизводительных эмальагрегатов нового поколения позволило превратить СОАО «Гомелькабель« в высокотехнологичное предприятие, которое на равных конкурирует со многими российскими, украинскими и другими зарубежными фирмами, производящими эмалированные провода.
ДЫШАТЬ ЛЕГКО, РАБОТАТЬ КОМФОРТНО
За пятьдесят пять лет со дня рождения «Гомелькабеля» на заводе сменилось уже не одно поколение работников. Но ветераны производства помнят и то время, когда о местонахождении завода можно было судить по специфическому запаху. Это был запах вредных выбросов, отравляющих воздух близлежащих улиц. Теперь всё в прошлом. Легко дышится и в производственных цехах предприятия. Современное оборудование прибавило комфорта, оно же избавило рабочих от многих пераций, требовавших ольших физических усилий. Ручной труд сведён к инимуму. Забота о людях проявляется постоянно. И не только в стремлении обеспечить коллективу достойную зарплату. На заводе хорошие бытовые помещения, своя столовая, собственный магазин. Предприятием частично компенсируется стоимость питания, частично оплачиваются и продукты питания, приобретённые в магазине. В социальном пакете коллектива и материальная помощь к отпуску, при уходе на пенсию, к различным юбилейным датам и так далее, размер которой зависит от стажа работы. Находит поддержку руководства любая толковая инициатива молодых работников. А молодёжь на предприятие сегодня приходит грамотная. Управлять необходимо «умным» оборудованием, которое требует не только определённых навыков, но и достаточной профессиональной грамотности. Всегда на особом счету ветераны производства. Им отдаётся дань уважения, оказывается необходимая помощь в решении насущных бытовых проблем. Особая гордость - семейные династии. Их рост - показатель престижности профессии современного кабельщика. Если родителям на предприятии комфортно, если в его стенах они могут реализовать себя сполна, если и коллектив воспринимается как одна большая дружная семья - разве не появится желание передать азы профессионального мастерства своим детям? Заслуженным уважением на «Гомелькабеле» пользуется Михаил Иванович Панкевич. Сегодня на заводе работают и два его сына, которые ни в чём не хотят отстать от отца. Ни в профессионализме, ни в трудолюбии. Это можно сказать и о семейных династиях Пешкун, Найдиных, Бурлаковых и других. Да и в целом, о каждом работнике предприятия, чьим трудом пишутся сегодня лучшие страницы истории СОАО «Гомелькабель».
ПУСТЬ БОЛЬШЕ ВЕКА ДЛИТСЯ ЖИЗНЬ
Сегодня, в день своего юждения, СОАО «Гомель-сабель» принимает поздравления с 55-летним эбилеем от партнёров по >изнесу, коллег по отрасли ассоциации белорусских сабельщиков. Уверена, на празднике прозвучат самые искренние пожелания дальнейшего развития и процветания предприятию, успешной работы на благо завода и страны в целом. Пусть воплощаются в жизнь все амбициозные планы коллектива, который вывел своё родное производство в разряд самых лучших и современных предприятий электротехнической отрасли стран Содружества, выстояв в условиях мирового финансового кризиса. Ваша высокая квалификация, профессионализм, вера в будущее и оптимизм всегда остаются главными достоинствами всех работников СОАО «Гомелькабель». С юбилеем!
Мария ЧЕКАН